Assédio Moral nas Relações de Trabalho
Assédio Moral nas Relações de Trabalho
Uma das formas mais lesivas à dignidade do trabalhador e à sua integridade física e mental é aquela constituída pelo denominado assédio moral. Isso pode ser visto de uma perspectiva psicológica, mas também de outras ciências como o direito por exemplo. Seus efeitos afetam diretamente a personalidade e a saúde mental do trabalhador. O principal efeito pernicioso do bullying é a destruição da personalidade do trabalhador, que causa o seu adoecimento com a incidência de patologias como depressão, estresse pós-traumático, ansiedade, entre outras.
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